Sabancı Holding ve Heidelberg Materials’ın ortak kuruluşu Akçansa, kadın öğrencilerin yapı malzemeleri sektöründe deneyim kazanmalarını teşvik eden yenilikçi uzun dönem staj programı GençİZ ile uluslararası alanda önemli bir başarıya imza attı. Şirket, bu program sayesinde Uluslararası Kadın Dostu Markalar 2025 Farkındalık Ödülü</b’ne layık görüldü.
Uluslararası ödül programında, projelerin etkileri ve toplumsal dönüşüm üzerindeki etkileri titizlikle analiz edildi. 6 farklı kategoride toplamda 51 projenin değerlendirildiği bu prestijli ödül programında, ‘Kadın İstihdamı ve İşte Fırsat Eşitliği’ kategorisinde ödülü kazanarak Akçansa, dikkate değer bir başarı elde etti.
Akçansa İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Genel Müdür Yardımcısı Ülgen Eryürek Aslan, GençİZ uzun dönem staj programı aracılığıyla kadınların iş hayatındaki temsiliyetinin artmasına katkıda bulunmaktan mutluluk duyduklarını ifade etti.
Aslan, “Kadınların iş hayatında eşit fırsatlara sahip olması, sadece bir hedef değil, aynı zamanda sürdürülebilir geleceğimiz için bir gereklilik. Akçansa olarak, iş hayatında kadınların güçlenmesi ve tüm iş süreçlerinde cinsiyet temelli ayrımcılığın ortadan kaldırılması için yerel ve küresel girişimlere aktif katılım sağlıyoruz. GençİZ Uzun Dönem Kadın Staj Programımızla genç kadınların yapı malzemeleri sektöründe deneyim kazanmalarına destek olmaktan gurur duyuyoruz” şeklinde konuştu.
